CHI SIAMO

L’attività di consulenza del lavoro ed amministrazione del personale è considerata uno dei servizi più importanti e preziosi forniti all'imprenditore, stante la complessità della normativa in materia di lavoro. Il servizio fornisce la consulenza e la gestione in merito a tutte le questioni relative al rapporto di lavoro, dalla sua genesi fino alla cessazione, in merito ai profili giuridici, contabili e fiscali, assicurativi e previdenziali. 
Inoltre viene fornita assistenza e rappresentanza all'azienda nelle vertenze extragiudiziali (conciliazioni e arbitrati) derivanti dai rapporti di lavoro dipendente, nonché in sede di contenzioso con gli istituti previdenziali, assicurativi e ispettivi del lavoro, consulenza tecnica d’ufficio e di parte nel processi di lavoro.

 

I VANTAGGI

Usufruendo di questo servizio l’impresa si garantisce una corretta gestione del personale in azienda avvalendosi di tariffe estremamente vantaggiose, di strumenti di elaborazione avanzati e soprattutto di un team di elevata professionalità.
Affidandovi al nostro ufficio mettete la vostra impresa in mani sicure: norme e tempistica vengono applicate e rispettate con attenzione da personale qualificato e disponibile.
Appartenere ad una grande organizzazione sindacale di categoria permette, infine, di vedere tutelati i propri interessi di imprenditore nell'applicazione dei contratti collettivi, nella gestione del personale e della bilateralità.

 

I NOSTRI SERVIZI

CONSULENZA SINDACALE E IN MATERIA DI LAVORO
Il servizio fornisce la consulenza e la gestione in merito a tutte le questioni concernenti il rapporto di lavoro, dalla sua genesi fino alla cessazione:

  • normativa sul lavoro e contrattazione collettiva di primo e secondo livello
  • consulenza tecnica d’ufficio e di parte nei processi di lavoro
  • consulenza ed assistenza su tutti gli strumenti della bilateralità
  • gestione di crisi aziendali (CIGS, CIG in deroga, contratti di solidarietà, licenziamenti individuali, plurimi e collettivi)
  • controversie di lavoro extragiudiziali derivanti dai rapporti di lavoro dipendente (conciliazioni)
  • analisi del costo del lavoro
  • contenzioso con gli istituti previdenziali, assicurativi ed ispettivi del lavoro


Inoltre il servizio offre anche, nei casi che lo richiedono necessariola consulenza e l’assistenza di un legale altamente specializzato in materia di lavoro.

SERVIZIO PAGHE

Il servizio provvede all'elaborazione di tutta la modulistica inerente la tenuta dei libri paga e in particolare:

  • libro unico del lavoro
  • assunzioni, cessazioni, trasformazioni rapporti di lavoro
  • denunce di infortuni e malattie professionali
  • denunce cassa edile
  • trasmissione modello F24 per via telematica
  • trasmissione telematica del modello UNIEMENS
  • autoliquidazione INAIL
  • modello CU
  • dichiarazione dei sostituti d’imposta, modello 770
  • predisposizione stage per l’inserimento di disoccupati, inoccupati e soggetti svantaggiati
  • richiesta DURC
  • richieste di dilazione istituti